海口高新区不断健全人才服务网络 打造高质量发展“智力引擎”
作为全省唯一的国家级高新技术产业开发区，自“百万人才进海南行动计划”实施以来，海口国家高新区坚持实施靶向招才，广招产业人才、创新人才工作模式促进人才快速聚集、打造引才载体，集聚高精尖人才“磁场”，走出一条人才引领产业、产业汇聚人才的良性发展之路，延伸引才触角，不断健全人才服务网络。
□本报记者蔡康
聚四方英才而用之
海南乐东人符旺妙，在海南聚能科技创新研究院任知识产权主管一职，曾在广州从事知识产权方面的工作，并考取了专利代理师资格。去年4月，看到政府出台的人才引进政策后，辞去工作回到家乡。
加入该研究院后，符旺妙主要负责创新院及其孵化企业的知识产权布局、管理和申报工作，工作以来为公司申报了60多件专利、10多件商标，以及30多件软件著作权，持续为公司的知识产权事业出力。
符旺妙只是海口高新区千千万万名创业人才中的一员。自“百万人才进海南行动计划”实施以来，海口高新区充分发挥高新技术产业园区在人才高地建设中的龙头作用，拓宽招才揽才思路，建立“四个统筹”机制，全方位统筹当地人才、外地琼籍人才、国内人才和境外人才，聚四方英才而用之。
值得注意的是，海口高新区实施“靶向招才”计划，取得良好效果，切实解决企业产业人才紧缺燃眉之急。
拓展引才“朋友圈”
畅通的人才引进渠道，往往得益于人性化的人才政策。近年来，高新区抢抓省、市大力推进人才队伍建设的重大机遇，在具体的人才工作中，全方位深化人才引、育、流、用、评等改革，破除人才工作体制机制障碍，为人才“松绑”，让人才创新创造迸发活力；创新人才智力“发掘”和“收割”机制，打造“智力收割机”，拓展引才“朋友圈”，营造人尽其才、才尽其用的良好氛围，更形成了一个天然凝聚人才的强大“磁场”。
重点在创新人才服务模式上下功夫，成立高新区人才中心，打造“精准化、专业化”人才服务团队。纵向搭建“高新区人才中心——下属国有企业人力资源部——产业园区和创新空间”三层级服务架构，形成全方位、多角度、广领域的服务保障体系，实现服务人才精准化、优质化。
打造高精尖人才“磁场”
创新创业离不开载体的扶持和培养。在“双创”载体建设方面，海口高新区因势利导，让民营企业加快转型升级，开创了一条民营资本+科创的先进孵化模式。在海外科学家工作站、创业孵化中心、阳光众创梦工厂、离岸创新创业基地和海南聚能科技创新研究院五大特色载体上下功夫，建设各类工程技术中心、重点实验室、院士工作站、博士后工作站等30多个，吸引海外高端人才和专业领军人物入园创业，目前，园区有国家级高端人才15名，省椰岛友谊奖人才1名、椰岛纪念奖人才1名，省杰出人才、领军人才、拔尖人才、特聘专家、重点专家等高层次人才73名，留学归国和外籍专家170多名。
为了吸引更多高层次人才和先进技术“引进来”，带动更多企业“走出去”，海口高新区建设国际离岸创新创业基地，探索走国际化路线。目前，园区初步探索建立“一基地，两中心”发展模式，即国企海口国家高新区创业孵化中心和民企海南聚能科技创新研究院。
如今，海口高新区的人才智力资源已经转换为园区高质量发展的巨大引擎。
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