培育金牌“店小二”海口市秀英区遴选66名人才服务联络员
新海南客户端、南海网、南国都市报5月20日讯(海南日报记者计思佳特约记者陈创淼)近日,海口市秀英区举办学习贯彻《海南自由贸易港建设总体方案》人才专题培训班,邀请省、市有关专家学者对相关政策进行解读和培训。记者从会上获悉,秀英区实施人才服务联络员服务机制,在各职能部门、各镇街遴选了66名人才服务联络员,让各类人才“引得来、留得住、用得好”。
此次培训班旨在推动《海南自由贸易港建设总体方案》《关于支持海南开展人才发展体制机制创新的实施方案》和《百万人才进海南行动计划》等相关政策在秀英落地见效。
“如何引好、留好、用好人才?我们围绕"人才为什么来、来能做什么、留下能得到什么",激活人才"蓄水池"。”秀英区人才发展中心主任郑峻敬介绍,全区在各职能部门、各镇街遴选了66个人才联络服务专员,设立了13个人才服务工作站,及时跟进辖区人才的近况,精准把握他们的需求,从以往的人才、企业上门咨询,转变为主动上门提供服务,实现产业与人才双融合,提升人才发展源动力,确实发挥人才在乡村振兴、招商引资、重点项目等领域的作用,加快推动秀英区“港产城乡”融合发展。
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