广坝分公司劳动竞赛奖项向基层倾斜 激励提士气 赛出新业绩
在今年海南橡胶劳动竞赛的光荣榜单上,海南橡胶广坝分公司荣获了“建功单位”的称号,释放满满正能量。
获奖指标是否过硬?海南橡胶广坝分公司党委书记、总经理王康栋告诉记者这样一串数字:全年完成干胶4703吨,超额完成269吨;胶工年均收入3.4万元,比上年增加0.23万元;分公司全年净利润达729万元,比考核指标增盈390万元……
毫无疑问,在胶价持续低迷、胶工普遍收入低的大环境下,这是一份漂亮的成绩单,秘诀何在?“加强正向激励是提振士气、创造收益的关键。”王康栋一语中的。
设立胶工产胶能手奖、派驻组组长及生产队长贡献奖、干胶实产奖三个奖项,并逐月评奖;竞赛资金共投入50万元……记者在《广坝分公司2018年干胶生产劳动竞赛方案》中看到,奖项重点向基层倾斜,极大激发了胶工的生产积极性。
的确,对基层胶工来说,只有看到实实在在的收益,才有干事的动力。该分公司广坝派驻组普光十队胶工高桂明便是其中的受益者。
记者见到高桂明时,他刚从收胶站回来,脸上洋溢着明媚的笑容。106公斤、240元,是高桂明这一天的干胶产量和收入。
为能获得更多收入,干劲十足的他一人承揽了2500株橡胶树。“这是开割初期的产量,到9月份高产期,最高一天能有400公斤胶水,有800多元的收入呢!”高桂明兴奋地告诉记者,去年他凭借年度完成9.6吨干胶的好成绩,获得了分公司奖励的价值3000多元的摩托车,年均收入达6万多元。
更能激发胶工产胶潜能的是该分公司的干胶结算价格,不会因为市场价格下跌而降低。“去年在胶价跌至每吨9400元时,为了激励胶工,干胶结算价格反而从每公斤6.15元增加到每公斤6.25元。”王康栋说,把胶工的生产积极性保护好,才能更好地创造效益。
不仅如此,每月月初,公司挂片领导都带领部室人员到各派驻组召开干胶生产分析会,和他们面对面交流,分析当月产胶问题,并现场表彰获得干胶贡献奖的派驻组、生产队及产胶能手胶工,这不仅增进了干部和胶工间的感情,也大大提高了胶工的产胶积极性。
“其实胶工心里都有本明细账,只要在他们中间多走多听多思考,很多问题都会迎刃而解。”王康栋说。
对于如何发展好公司,王康栋有了更深的思考,他表示,将继续以海南橡胶十六字发展方针为指引,结合此次“不忘初心、牢记使命”主题教育,促进企业可持续发展,推动海南橡胶核心胶园建设。
(本报海口7月1日讯)
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