把严管和厚爱落到实处陵水持续强化基层党组织建设

近年，陵水持续强化基层党组织建设。图为3月5日，在陵水新村镇盐尽村朝阳人种养农民专业合作社临时党支部内，党员们开展学习活动。本报记者 武威 摄本报椰林3月7日电（记者梁君穷）海南日报记者3月7日从陵水黎族自治县委组织部获悉，2018年以来，陵水统筹推进国企、学校、“两新”、社区等各领域党建工作为重点，不断推动基层党组织全面进步、全面过硬，通过严管和厚爱相结合，持续强化基层党组织建设。

2018年陵水开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，问责6件18人，诫勉谈话12件15人，纪律处分10件14人，曝光11件33人；针对“两学一做”派出5个检查组，对11个乡镇和63家县直机关企事业单位开展专项监督检查，发现问题39个，在全县通报批评并责令整改。

同时，深入开展“四项排查”工作，终止46名党代会代表资格、停止1名党代表职务；9名具有党员身份的人大代表受到党纪处分（其中1人受到组织处理），2名具有党员身份的政协委员受到党纪处分；30名党员因受到刑事责任追究，给予党纪处分（其中9人受到组织处理）；给予8名涉“黄赌毒”等行政案件处罚的党员党纪处分。

有严管，也有厚爱。2018年陵水评选脱贫攻坚“十佳帮扶企业”“十佳帮扶干部”和“十佳脱贫之星”等30个优秀典型人物及企业，并举行表彰晚会。

“厚爱”还体现在不断提升基层干部各项本领。2018年陵水通过“走出去”“请进来”的方式举行系列讲座、组织集中培训13场；坚持推送“每日微党课”350余期，制作《党员零距离》29期，以身边人讲身边事，宣扬党员先锋模范；继续办好“陵水大讲堂”，编印、赠阅相关知识手册2万余本，为基层干部及时“充电”。

此外，陵水注重强化农村基层党组织书记队伍建设，开展12期集中培训，实现全县基层党组织书记全覆盖；在村干部大专学历教育基础上，开展本科学历教育；选拔“致富型”“示范型”能人，建立起682名村级后备干部队伍。

下一步，陵水将进一步探索村级党组织书记专职化试点，探索引进非公经济人士、致富能手担任名誉村主任的做法；坚持重实绩重实干，对于不合格不称职的坚决调整。严格标准，建立村级党组织书记后备人才库，发现和培养村级优秀党员作为后备人选。

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